Блог

Анна Егорова выступила на Х форуме RECRUITING ON TOP

Новости
оценка сотрудника, управление персоналом организации, вовлеченность сотрудников, система управления персоналом, благополучие сотрудников, оценка профессиональных компетенций, оценка деятельности сотрудников, вовлеченный сотрудник
c 16 по 17 сентября состоялся Х Форум RECRUITING ON TOP – 2021: «Трансформация подбора. Как поддержать конкурентоспособность компании?»



Программа Форума включала в себя четыре сессии:

✅ Драйверы трансформации. Какие тренды требуют от компаний изменить подходы к рекрутингу?

✅ Апдейт инструментов и источников. Как закрывать вакансии в условиях обострившейся конкуренции?

✅ Профессиональная перестройка. Какие компетенции помогут рекрутеру поддерживать конкурентоспособность компании?

✅ На языке цифр. Как обеспечить возврат инвестиций в рекрутинг?



Среди вопросов:

✔️ Гид по альтернативным источникам: как восстановить поток кандидатов?

✔️ Бесшовная коммуникация. Как объединить разные каналы, чтобы не потерять ни одного кандидата?

✔️ История вместо вакансии. Как расширить воронку кандидатов с помощью сторителлинга?

✔️ Boolean-запросы: как продвинутый интернет-поиск помогает находить неочевидных кандидатов?

✔️ Лид-шеринг как альтернативный источник рекрутера

✔️ Сила комментариев. Как активность компании на медиаплощадках увеличивает поток новых кандидатов?

✔️ Как организовать отдел рекрутинга, чтобы быстро перестраиваться под актуальные задачи?

✔️ Инвестиции в селебрити и инфлюенсеров для продвижения HR-бренда: какую отдачу они приносят?


Вместе с Симоновой Татьяной Анна провела бизнес-игру по рекрутингу "Нанять за 40 минут".

Подробнее об игре

Автор статьи: Анна Егорова