Начать сейчас
Оценка потенциала
Оценка компетенций
Оценка вовлеченности
Отзывы
Опросы сотрудников
Блог
Оценка интеллекта
  • Оценка потенциала
  • Оценка компетенций
  • Оценка интеллекта
  • Оценка вовлеченности
  • Опросы сотрудников
  • Разработчики
  • Отзывы
  • Блог
I'm available for business trips to other cities for projects lasting a month or longer.
  •  
  •  
Начать сейчас
© 2023-2024 Все права защищены
office@talentspace.ru
КОНТАКТЫ
Политика обработки данных
Отзывы о платформе
Полезные статьи
Опросы сотрудников
Оценка вовлеченности
Оценка интеллекта
Оценка потенциала и личности
Елена Ельнова
Директор по персоналу Компания «СДЭК»
Мы сотрудничаем с Business Result Group уже много лет и ценим компанию за профессионализм и внимательный подход. Методика исследования отвечает всем требованиям проведения опросов, сервис удобный, результаты исследования и рекомендации мы получаем быстро. Нам ценно, что эксперты адаптируют анкету под специфику нашей компании, помогают в организации опроса, оперативно отвечают на все вопросы. И делают больше чем договаривались, и радуют и удивляют таким подходом к клиентам.
Оксана Крымская
Директор по персоналу Сеть строительных гипермаркетов «Стройпарк»
Спасибо команде Business Result Group за то, что уже много лет помогаете нам измерять настроение наших сотрудников и повышать Вовлеченность команд. На всех этапах проекта мы получаем поддержку и сопровождение. Анна лично знакомит наших руководителей с результатами исследования, отвечает на все вопросы и помогает составить план мероприятий.
Светлана Антонова
Административный директор Фармацевтический холдинг «БСС»
Исследование вовлеченности мы проводили впервые, поэтому у нас было множество вопросов и опасений на этот счет.

Понравилось то, что на все наши вопросы мы получали оперативные и понятные ответы, поддержку по информированию руководителей и сотрудников, ежедневный отчет по статистике прохождения исследования.

Вопросы анкеты понятны менеджерам и сотрудникам, сервис удобный, результаты мы получили быстро. Наша компания большая, данных много, но благодаря выводам и рекомендациям, понять их оказалось несложно и на их основе составить план изменений.
Ксения Дереглазова
Руководитель отдела персонала Санаторий «Родник Алтая»
За годы сотрудничества с Talent Space вовлеченность наших сотрудников повысилась более чем на 30% и продолжает расти. Это стало возможным благодаря регулярной оценке индекса и системной работе с факторами, которые на него влияют.

Мне и нашим руководителям также ценным является получение рекомендаций как работать с результатами опроса. На основе рекомендаций мы составляем план мероприятий и реализуем его.
Екатерина Шестакова
HR-эксперт с опытом работы в компаниях: AUCHAN RETAIL RUS, VSEMAYKI, УК «Янтарь»
Вот уже много лет я сотрудничаю с Анной Егоровой и ее командой, в том числе по проведению опросов вовлеченности и удовлетворенности персонала. Мне нравится методика опроса, возможность увидеть ключевые факторы вовлеченности по категориям персонала и получить понятные, легко реализуемые рекомендации.

Эксперты компании всегда на связи, отвечают на все мои вопросы. Сервис удобный, современный, работает без сбоев. Планирую использовать сервис и в дальнейшем.
Анастасия Крюкова
Руководитель отдела персонала Компания «АЯКС»
Вовлеченность сотрудников имеет огромное значение для компании «АЯКС». Мы регулярно оцениваем этот показатель и работаем с факторами, которые влияют на продуктивность сотрудников.

Ценным в опросах Talent Space для нас является понятная методика, возможность оценить каждый фактор в разрезе категорий персонала и подразделений, получить ответ какой из них является ведущим для каждой группы сотрудников и на основании этого создать план изменений.

Поскольку проекты по оценке и повышению вовлеченности веду я, то мне также важно получать своевременную обратную связь от провайдеров, ответы на все свои вопросы, иметь удобный отчет, а также выводы и рекомендации. Всем этим критериям эксперты Business Result Group отвечают. Потому я смело могу рекомендовать их другим компаниям.
Дьячков Антон
Генеральный директор ГК «РусЭнергоМир»
Компания РусЭнергоМир выражает благодарность Компании Talent Space за отлично проведенную работу по проекту «Исследование вовлеченности персонала».

Все мероприятия, запланированные в рамках проекта, были реализованы качественно и в срок. Хотим отметить внимательность консультантов, которые оказывали поддержку сотрудникам департамента по управлению персоналом на всех этапах проекта: адаптировали опросник под задачи нашей компании, помогли определить срезы исследования, провели презентацию проекта руководителям до и после опроса и разработали, внутреннюю PR-поддержку проекта, предоставили рекомендации.

Выражаем свою признательность за ваш плодотворный труд и желаем вам дальнейших успехов и профессиональных побед!
Светлана Саян
Руководитель отдела персонала Компания «Фортрент»
Компания «Фортрент» выражает благодарность компании Talent Space за проведенное исследование вовлеченности сотрудников.

Сотрудники компании разработали для нас анкету, провели вводный инструктаж для руководителей компании и по итогам завершения проекта предоставили рекомендации с учетом специфики нашей компании. На всех этапах исследования нам оказывали помощь и поддержку, отвечали на все вопросы и оперативно вносили правки. Проект был реализован качественно и в срок.

Выражаем свою признательность за проделанную работу. Надеемся на дальнейшее сотрудничество.
Бусоедова Екатерина
Директор Компания «NATI»
В проекте по исследованию вовлеченности персонала мы использовали опросник, предложенный экспертами Talent Space, и остались им довольны. Мы оценили основные сферы управления персоналом: политики компании, отношения в коллективе, с руководителем, условия труда, возможности обучения и карьерного роста в компании.

Исследование оказалось полезным и информативным не только для руководства, но и для сотрудников. Пользуясь рекомендациями, представленными в отчете, мы смогли сконцентрироваться на самых главных для нас вещах, обосновать свои решения в области кадровой политики перед линейными менеджерами и получили в ответ позитивный отклик, что само по себе уже явилось первой ступенькой на пути повышения вовлеченности.

Хочется выразить благодарность и признательность за отзывчивость, оперативную работу специалистам компании Talent Space. Исследование планируем проводить регулярно и рекомендуем компанию как надежного и проверенного партнера.
Оставьте ваши контакты и мы свяжемся с вами
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных в соответствии с политикой конфиденциальности